供應商管理政策
二、供應商永續管理能力評比
本公司秉持「將供應商視為合作夥伴，以長期合作為基準方針」之供應商政策，規劃供應商管理方式，以下列準則進行評核與輔導，期許建立永續成長之供應鏈管理機制。
(1)依勞工/職業健康與安全/環境污染/商業道德/管理系統，五個面相評核。
(2)評估對象為前20大供應商、主要供應商及間接供應商。
(1)評核時發現缺失之供應商，依評核區分為A級/B級/C級供應商。
(2)鑑別供應商風險程度:
A級供應商:90分以上為A級(優秀)供應商。
B級供應商:70分到89分為B級(合格)供應商。
C級供應商:評比分數低於70分之不合格供應商，列為C級供應商，C級供應商需每季一次文審或視訊稽核，且需輔導至合格為止。
(1)遵循本公司「供應商企業社會責任評核作業」進行實地稽核。
(2)間接供應商及關鍵廠商需每年進行實地稽核。
(1)需每季一次文審或視訊稽核。
(2)須提矯正對策並附佐證資料後，由SQE複查。
(3)輔導至合格為止。
供應商遴選之執行準則，參見下方三、四點內容。
本公司重視社會企業責任，於2021年起加入RBA正式會員，宣德以RBA目標願景及規範，盡企業公民之社會責任，與RBA聯盟會員共同維持電子產業的永續發展。
依RBA五大面相，勞工/職業健康與安全/環境污染/商業道德/管理系統進行評核，於2021年評核32家供應商，宣德致力於維護勞工人權、健康等權益，並恪守誠信經營、保護環境永續、落實職業安全職場並建立有效率、溝通的管理系統。
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2021年評核供應商總數
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2022年評核供應商總數
三、供應鏈管理具體做法
成立供應商評鑑小組，由申請單位召集品管、工程、採購等單位，共同組成供應商評鑑小組，對供應商各項能力進行了解與評鑑。將供應商視為合作夥伴，將永續及風險管理列為重要的策略方針。此外，每半年審視供應商品質、價格、交期狀況，調整策略供應商。
四、永續供應商評比等級與因應措施
本公司供應商評比依「供應商社會責任評鑑表」針對供應商在環保、職業安全衛生或勞動人權各項目進行評比，如:通過RBA認證或ISO相關認證，或提供對應類別之管理政策。
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評分等級 |
評比分數 |
因應措施 |
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A |
90-100 分 |
建議增加採購量。 |
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B |
70-89 分 |
維持目前作業，但要求供應商持續強化管理機制。 |
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C |
70 分以下 |
1.每季一次文審或視訊稽核。 2.須提矯正對策並附佐證資料後由SQE複查。 3.須輔導至合格為止。 |